3.0 一般的面试 |
一般的经历 | 得到工作并接受 |
面试过程
面试两轮感觉还行
面试问题
一面:上午10点10分的面试。
自己9点40的样子就到了中兴面试的地方,等到大概10点40参加了一面(晚点半小时,还算好),敲门进去面试,给两帅哥面试官打了个招呼,拿证件给他们看,接着自我介绍。完了就是他们开策了,我在自我介绍中说到自己现在主要搞无线,所以第一个问题就直接问了我3G的3个标准,这个自然没有问题(这个问题,我还补充了自己不是学通信的,学的是计算机,对里面的机制并不是很了解,所以人家也没有接着这个问题往下面问了)。下面问的也是网络的问题,什么OSI模型,路由器,交换机工作在哪层,IP地址子网掩码,广播地址等。还是扯到无线网络上面,802.11的一些东西,说到802.11e,提到了QoS,人家就直接问了我QoS的全称。还有无线中冲突避免,拥塞避免等。听说前面很多同学都被问到了C/C 的问题,所以我想避开它,就说C/C 以前学过的,现在用得不多,现在用TCL,人家也不示弱,直接叫我用TCL写个:从1加到100的代码,坚持了几十秒,竟然忘了那几个大括号怎么打来着(可能是紧张的原因,面试完后,回来的车上,一想,其实挺简单的)。
中间一位面试的GG问我是不是愿意搞文档(我的理由是,我的文字表达能力可能不怎么好,这是事实,看我写blog就知道,我是没有一点点文采的人,能干那活吗???那不是砸人家的招牌,说不定及算能进去工作,半年后就C了呢),我一口回决了,说了个软件研发、测试、售后技术支持等。开始面试的时候还看了一下自己的试卷最后两题,得分我就不说了,估计这也是他要我搞文档的原因吧(猜想)。很蠢的是,自己没有在面试完的时候看一下自己到底考了多少分。
二面: 5月29日晚上8点多,ZTE一个GG给我电话了,30号上午10点20二面。具体这个面试是怎么分组的我也不理解。听面完的同学说,中兴好像已经选好人了,可能二面(综合面试)也只是……面完了再回来写吧。
10点25进去面试到10点45出来,刚好聊了20分钟,其实二面的东西也就不多了。首先是英语口语面试,只问了我一个问题:“怎样进行团队管理??”说实话,要我用英语回答这样的问题确实很有难度,但是还是挤了几个单词出来了,我也不知道说了什么,但是最后一句我记得:“sorry!”。接着问的一些问题,就是随便问问的那种了,问我什么时候开始了解中兴的??假设桌上有一张白纸,能用白纸来做些什么??当今社会跳槽的原因,你自己要跳槽的话,会是哪个原因??我做过哪些团队管理方面的事??聊到我英语时,问我是不是觉得学习英语很难(这个是当然的难啦)??最后就是选择城市方面了??
其他的就是问我还有什么问题没有。我第一个问题是,要求看一下我笔试的分数,直接被拒绝,他说这只是相对分数,但是分数不能说。我也没有强问了。中兴面试也就告一段落了,结果也就没有什么了。反正等吧!
接下来就是搞中期检查了。
30号晚上查看简历状态:待录用。
自己9点40的样子就到了中兴面试的地方,等到大概10点40参加了一面(晚点半小时,还算好),敲门进去面试,给两帅哥面试官打了个招呼,拿证件给他们看,接着自我介绍。完了就是他们开策了,我在自我介绍中说到自己现在主要搞无线,所以第一个问题就直接问了我3G的3个标准,这个自然没有问题(这个问题,我还补充了自己不是学通信的,学的是计算机,对里面的机制并不是很了解,所以人家也没有接着这个问题往下面问了)。下面问的也是网络的问题,什么OSI模型,路由器,交换机工作在哪层,IP地址子网掩码,广播地址等。还是扯到无线网络上面,802.11的一些东西,说到802.11e,提到了QoS,人家就直接问了我QoS的全称。还有无线中冲突避免,拥塞避免等。听说前面很多同学都被问到了C/C 的问题,所以我想避开它,就说C/C 以前学过的,现在用得不多,现在用TCL,人家也不示弱,直接叫我用TCL写个:从1加到100的代码,坚持了几十秒,竟然忘了那几个大括号怎么打来着(可能是紧张的原因,面试完后,回来的车上,一想,其实挺简单的)。
中间一位面试的GG问我是不是愿意搞文档(我的理由是,我的文字表达能力可能不怎么好,这是事实,看我写blog就知道,我是没有一点点文采的人,能干那活吗???那不是砸人家的招牌,说不定及算能进去工作,半年后就C了呢),我一口回决了,说了个软件研发、测试、售后技术支持等。开始面试的时候还看了一下自己的试卷最后两题,得分我就不说了,估计这也是他要我搞文档的原因吧(猜想)。很蠢的是,自己没有在面试完的时候看一下自己到底考了多少分。
二面: 5月29日晚上8点多,ZTE一个GG给我电话了,30号上午10点20二面。具体这个面试是怎么分组的我也不理解。听面完的同学说,中兴好像已经选好人了,可能二面(综合面试)也只是……面完了再回来写吧。
10点25进去面试到10点45出来,刚好聊了20分钟,其实二面的东西也就不多了。首先是英语口语面试,只问了我一个问题:“怎样进行团队管理??”说实话,要我用英语回答这样的问题确实很有难度,但是还是挤了几个单词出来了,我也不知道说了什么,但是最后一句我记得:“sorry!”。接着问的一些问题,就是随便问问的那种了,问我什么时候开始了解中兴的??假设桌上有一张白纸,能用白纸来做些什么??当今社会跳槽的原因,你自己要跳槽的话,会是哪个原因??我做过哪些团队管理方面的事??聊到我英语时,问我是不是觉得学习英语很难(这个是当然的难啦)??最后就是选择城市方面了??
其他的就是问我还有什么问题没有。我第一个问题是,要求看一下我笔试的分数,直接被拒绝,他说这只是相对分数,但是分数不能说。我也没有强问了。中兴面试也就告一段落了,结果也就没有什么了。反正等吧!
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面试其它细节
获取职位的方式:网络上面
面试时间:2010-5
在面试过程参加了:1对1面试 职业技能测试
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