天津邦德软件有限公司评论(怎么样)

这样的公司活不长,有这样的老板就死的更快了,建议里面的人快出来,别在里面混了

::::::以上为2008-09-23 15:24:45所发::::::

这种公司,哎,现在像这样的公司想发展也是不可能的了,等着倒闭吧

看了半天，才弄明白，本来是公司要上ERP，有人介绍邦德的，上网一搜，原来如此。只好说服老板了取消计划了。
我同时也想简单发表一下，听说一些干了四五年的老员工，都走了，为什么呢。我觉得是老板的缘故，老板过河拆桥，我要你没用了。这样的老板太可恶了，娘的赚昧心的钱，晚上能睡着吗？

如果你们公司想用ERP哪怕是买一套2000多的管家婆也别用邦德的ERP,就是骗人的,如果你不买他们的硬件,如果有问题就推到你的硬件上,如果你从他们那里买硬件,恭喜你,从外面直接买贵30%-40%

IT界的败类公司 垃圾公司

自行车行业里很有影响,您说得是富士达自行车吧，邦德的软件怎么样还没见过呢，不知道公司有多少开发人员,自主知识产权的产品???那家买盗版的ERP呢?开发个小游戏也叫自主知识产权,关键是客户能不能用(哪怕是盗版).

::::::以上为2008-08-16 21:01:30所发::::::

宁可花比你薪水高的钱请个不如你的人也不给你涨钱,----------外来的和尚会念经。给钱少不干不就得了。

::::::以上为2008-08-16 21:11:23所发::::::

走人 可能是领导的问题，没有主见的领导员工干活很郁闷的，走了更好。不过能坚持下来的人不知道最多能坚持几年，反正过河拆桥的领导千万别伺候。没有良心的人，没有人愿意跟着干的。
本人只是对于公司走人的事情发表言论，本人不知道该公司。估计也就是个小的不能再小的公司。这么小的公司能有自己自主知识产权的软件，其实很了不起啊。

::::::以上为2008-08-17 11:43:28所发::::::

1、IT界的垃圾破公司，待遇超级差，用人非常狠，经常让员工加班到凌晨或者转天，更有甚者48小时或者更长；相对的加班根本没有加班费，有些加班的车补与餐补也也不会让人舒服的拿钱的.
2、领导班子的管理漏洞很大，从人事到财务感觉都是宽以待己、严于律人的人，大老板更是只听片面的言语。
3、工作的环境很差，从同事之间到领导与同事之间都是很冷淡，让人有种越干越没劲的感觉
4、从学习钻研技术上说就更没有可表扬的了，从摩卡出去的技术人员去到别的IT公司根本什么都不会干，根本不能再去适应其他的软件行业，你能在摩卡公司干的也只是恨单一的工作，而且领导还不会让你闲着，如果你想放松一下，只能等到回家，上边会不停的给你干不完的工作的。
待遇特少，用人特狠，办事特慢，服务特差，而且从中高层来看都是素质很低的人，大老板们很瞧不起国内的人，虽然都是高等学府毕业的但是一定没有让人能起敬的感觉，办公室的人也是溜须拍马的作风，经营状况要用能骗能黑来解释，而且不仅仅是从外面骗也从自己员工的身上黑钱，如果你觉得这样的公司有前途那就去看看心理医生吧！谁要是说这个公司好我想应该是精神失常非常严重的那种吧？

::::::以上为2008-04-03 19:02:52所发::::::

补一句，是好是坏大家心里清楚，只有怕人家说坏话才会给自己描红线，但是没想过会越描越黑吗，本来就不是好公司，难道想多写几句好评多招人然后再使唤死人家啊，嘿嘿！

::::::以上为2008-08-26 22:54:32所发::::::

我在网上看到，这家骗子公司正在招聘人员，大伙不要上当啊！我去哪儿面试过很黑的。