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支持最多的上海评论|争议最大的上海评论

机制灵活

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2、薪资待遇高，在外资和中资银行中排名前三甲的；同等级比国有银行高出2-3倍，普通正式员工年收入至少10w+，上海分行过节费能达到1w一次；客户经理只要你肯干比董事长拿的都多，而且利润分成比其他银行高不止一个档次。 3、相比国有银行，你在民生只要有能力总有你出头的日子，晋升体制不错 ...(查看完整信息)

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不错

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楼上的评语我认为是对领汇公司的片面之辞，过于偏激，也不是事实的全部。领汇公司开业以来对于正常离职的员工都按规定发放应有的佣金，但不包含在公司因违纪违规被劝退之人或因个人原因突然离职没有任何工作交接之人。有道是：国有国法，家有家规，没有规矩何成方圆？对于违纪违规的员工我相信任何一家公司都会给予应有的处...(查看完整信息)

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优点:

在待遇方面，虽然比不上大麦，BCG或者Bain等一线大咨询公司，不过初次入职的Analyst工资加上红利什么的也近万了，还是很丰厚的。

文化方面，人都非常nice，公司氛围就像一家人，这也是公司老板力图创造的一种环境。

公司本身是做尽职调查比较多，能够学到很多很多东西

缺点:

知名度较低，不过逐渐变好

工作有时候比较累，毕竟是尽职调查较多

优点:

领导管理有方
员工工作积极
工作环境优美

缺点:

老板抠门

优点:

上市公司
公司地理位置临近地铁站
没有别的了

缺点:

1、工作生活单调，基本没有娱乐，茶水间只提供白开水，工作环境缺乏生机。
2、薪水不高，加班没工资，平时很少福利。
3、频繁加班，调薪机会很少幅度也少。
4。人员流动大

您对公司的建议:

福利待遇实在该与时俱进了

优点:

公司环境不错同事之间关系也都处的还可以，

缺点:

公司在福利规章制度下做的很不完善。比如到了试用期不转正拉~ 怀孕后不给休难产假和刨腹假~晚育的还不多给30天产假~ 怀孕了还有意图想让职员自提离职~ 保胎期间还不发工资~晚育产假3个月。公司合同签3年零1个月。试用期6个月到了不给你转正也不辞退你。就这么混时间。员工得不到应有的法律保障

您对公司的建议:

请合法的给到员工合理待遇。请不要再剥夺我们应有的权利和福利了。毕竟你们是个拥有19年历史的公司。在行内也算比较有名气。不要自毁自己的口碑。

优点:

办公用品行业内第一

缺点:

员工待遇有待提高

您对公司的建议:

以人为本

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不错

New Pacific Consulting怎么样：“待遇文化都很好”

机电工程怎么样：“有点与缺点”

上海西姆通电子科技有限公司怎么样：“加班厉害待遇一般”

澳星移民留学集团怎么样：“公司福利待遇不好，很多还违反劳动法。民营企业”

史泰博商贸有限公司怎么样：“中等偏上”

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