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面试网公司评论湖北公司怎么样
共找到 1702 条符合的结果

武汉颂大知育软件有限

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武汉颂大知育软件有限公司这个公司好像还可以吧,薪资,福利待遇,员工氛围,人际关系,面试题之类的..,到底怎么样啊? 大家来说说啊~~(默认)...(查看完整信息)

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目前的形式大好,但是

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目前的形式大好,但是两年后不知如何了!!!...(查看完整信息)

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纬创软件(武汉)有限公司怎么样“我想问一下,这个公司”

3.0 分 2005/8/31

工作城市:湖北 员工类型: 以前员工

 一般

我想问一下,这个公司明天是不是又要搞面试啊??真的有这么不好吗,这个公司?

纬创软件(武汉)有限公司怎么样“这位台湾同胞,我相信”

3.0 分 2005/8/31

工作城市:湖北 员工类型: 以前员工

 一般

这位台湾同胞,我相信你一定写过自己的简历,也把简历投递给某些公司,那些公司的人力资源人员对你的第一印象就是你投的这份简历,也许你的简历给人的印象是你这个人不值得尊敬。
从一开始,我所说的都是针对这一个公司的员工提出的具体问题,因为我很想知道到底有哪些具体的事情,有几位员工说出了一些真实的状况,虽然都是小事情。而你似乎总是在讨论“劳方”之类的社会问题,这些问题我觉得不是你我能看清楚的,要社会学家才行,也许你就是社会学家,知道这个社会的“劳方”问题如何解决,希望你们的陈总统把你请到政府去做个“劳方”部长之类的官,比你现在上的班肯定要好一些。
你我都不是这个公司的人,都不清楚具体状况,所以我一直在强调希望这里的员工说出具体的事情,到底员工在抱怨什么。(这位119792说的很清楚,很细节化,是一个管理中的问题。)
最后说一句:现在不是老虎吃人,而是人的活动把老虎快赶尽杀绝了,以后打比方多用点脑子。

纬创软件(武汉)有限公司怎么样“希望公司的领导门多仔”

1.0 分 2005/8/31

工作城市:湖北 员工类型: 以前员工

 很不满意

希望公司的领导门多仔细揣摩下台湾同胞的话,我仔细读后感觉说的很有见解很有深度!一针见血!!

纬创软件(武汉)有限公司怎么样“我们公司的几位经理就”

1.0 分 2005/8/31

工作城市:湖北 员工类型: 以前员工

 很不满意

我们公司的几位经理就这样,嘴上真是厉害。天天都是喊“为你好,为你的将来发展很有好处”。实际上呢?就是想愚弄你,把人卖出去叫做为你好?卖出去就是低着脸为人家卖命做事,怎么可能考虑你的长期发展?
用java写了几个日本项目,某位经理就告诉你:你精通了java了,快去学下cobol,对你将来很有好处,实际上当时就为做那个cobol项目,等那个项目吹了,却又不见他说快去学什么。我们那几个java项目实际上就是去写if else for 语句,连一点类的设计概念都没有,这点我不想多说。对下属请说2句实话,不要动不动就拿什么我们精通了java来愚弄我们,不要把我们当傻子!为了公司项目的需要就直接说,让人觉得虚伪骗人的,怎么让我们服气?

纬创软件(武汉)有限公司怎么样“?位高人 我先?明一下”

1.0 分 2005/8/31

工作城市:湖北 员工类型: 以前员工

 很不满意

?位高人 我先?明一下好了
1.你?从www.wistronits.com上浏览的内容来看,纬创软件是一家值得尊敬的公司: 那我??你,你面?一??人,光?乃?牡穆?v就知道他???人怎???? ?是在第一眼?r就知道他是??值得尊敬的人? ? ?是相同的道理 , 所以你有??能力,其??是很可?的.因?榍Ю锺R易??伯?冯y求.尤其以一???站就知道??劣 ,?.(如果你?是不懂我的意思 那你可以不用看下去,如果你?是?做不懂,那你也可以不用看下去,??煞N都??f明你不?合作PM,或大官 , 因?槟阍谏衔恢??鬯老旅娴娜?主官?o能累死三?)

2.你? 换一个角度来看,也许你是想把具体问题扩大化,由几个员工扩大到劳方: 哈!! ?U大??? ?? 第一我?楹我?U大???? 第二?我本?砭褪?诜 , 你是自由工作者(你?的) , 是不是本身??P心?自己有相同待遇的人 ?? ?是同理心(尤其在不知道?????r?r,大部分的人都??宰约旱牧?鋈ゴ?y?Ψ剿?艿降木秤? !! 除非是那些拍?屁,或是有??S者的人才不??@?酉氚?!(如果?????T工,那?下大可不必在意,每??人都知道?路上的?|西本就比?偏?一?,如果?公司做的真的是令人尊敬的?)

3.你?我提的“努力??蟪晔欠裾??工作的?境是否是值得去打拼”然后去抱怨——能解决问题吗 :哈??更是好玩,我??你,你做自由工作者要?稚 ?出?斫慌笥???你所做的?|西?道不想有??合理的?r??出???是你是????者,只??懂你?|西的人,即使??也在所不?. 你把合理的??求,?述成?o理的要求. 且???的解?Q是?公司要解?Q的,不然他的?官跟人是再?稚??乾薪?? 尤其???的解?Q也不在敝人, 除非?公司聘我?槔峡? 我就?湍阆朕k法解?Q.我所提的只是?每??人?心的地方,我都提出??方向了,?下?是不知要怎?!!那我也?]?法了.(或???l狗比??合?你的部下,又不??г?又?槟阖??,多好)

3.你提的 而实际上,你表达了你的立场,只不过,我的理解是你对这个立场的倾向缺乏有理有据的说明 : ???啥是有理有据,我真的不懂阿,?道跟?下???要做身家到查阿,?人快被老虎吃掉?r,你是不是???楸怀缘舻哪??人?而不是吃人的老虎.一?拥牡览?如果你?是不懂 那我就不知??啥了!!

倒是?下,?其再??辛苦的回??到不如回公司好好跟下面的人?一?.(要?⒁??要褒要?N就看你怎?犹?理),?才是解?Q???之道吧!!不要?,我?]有?湍憬?Q???喔!!至少?你方向了.

哀,真累,要?烷w下?清?些事情.也不知有?]有??去,或是有看?]有懂.?之不要再一味要下面的人?δ阖??了,也想一想你自己有?]有?λ????吧!!所?的?尉?泳褪?M口的仁?道德 ?一套做一套,相信?下不是吧 .

?α?跟?下?蟾嬉幌?我是不??_公司啦 ! 但如果有?的?,??龅接绣X大家?的.??太多??馓烨驳?!所以大家一起?比?好.

因?槟阄业幕??键c0分使得原本的分?道??砹?所以我要扣一?分, 才能?原本的?貌.不介意??公司扣分吧!!?竟?公司是?木W路上就知道是令人尊敬的公司 .(了不起.哀我就是?]做?站,?人不尊敬)
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