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老板素质很高,人性化管理

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去过一次，映象很差。对来面试的人缺乏耐心和尊重，大家都出来打份工，养家糊口的不容易，何必高高在上的自己搞自己？看不惯，出来混的，迟早要还的，总有一天你也有求人的时候。

“格尔出来的每有几个不是人渣的，汉芯通讯的股东就是格尔出来的一帮人，看看这公司的流言板把！垃圾！”
哪个白痴写的啊？不管是格尔目前在职的技术人员还是已经离开格尔的技术人员，他们和公司都是雇佣关系，他们在格尔都学到了很多东西，公司烂与不烂另当别论，你丫个逼懂个屁啊，说出去的都是人渣。哪个兄弟不是背井离乡，怀揣梦想与抱负，进来又出去……出去的人大多是精英，不信你就一个个看。是不是你现在正被前格尔员工领导心里不爽啊，那是你能力不行，你没有经过格尔的磨练——这里的环境绝对可以锻炼人，如果你觉得公司烂，这也算是一个证据吧。出去的人和留下的人，个人感觉各有所长，混饭的真的不多。说“人渣”的那个白痴肯定第一轮是无法适应这里的生存环境的。

几百块的工资每个月分开两次发，如果你的房租超过５００的，我怕你要吃半个月方便面充饥．什么５金你想也不用想了．工资给你吃饭成不成问题你先考虑吧．不管你原来的性格脾气多好，你在里面工作一，两个月保准你会火气冲天，里面的流程以及某些猪头领导会把你给折腾死的．如果怀疑这里对公司的评价，你就尽管去试试．首先，肯定会有几个所谓的领导给你讲述，事业与金钱的关系，人不能光为钱活着，还要有远大的事业，目标．最好是能每天２５小时为他工作，然后在把你自家的房子卖了给公司发展．

觉得我说的不对的可以发邮件给我,谈谈你的观点.

我祝,现在在华清的人,知识天天新,离开华清的人,都有一个好工作,祝大家快乐.我相信明天会更好.

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老板素质很高,人性化管理

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