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东莞英硕电子有限公司评论“一般般,不怎么样”

2.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 以前员工

 不满意

优点:

最初进公司时,是被老板鼓动的。

缺点:

不人性化,台湾厂

您对公司的建议:

人性化一点,听说老扣员工钱,

深圳市艾立克电子有限公司评论“走的人多”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 以前员工

 一般

优点:

没啥特别吸引的,看上去好像还不错,100-300人吧(公司+工厂人),其实内部管理有待提升;如果你能100%服从且无个人意见,那么可以在这尝试一下。

缺点:

1, 不重视人才,老板认为不怕找不到人;
2,很多部门无激励制度
3,家族企业,要看某些人的欺压,无自由可言。

您对公司的建议:

人性管理

南太电子评论“工资”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 一般

优点:

办公环境,娱乐设施,有薪假期,按时发工资,离关内进,每周5天工作制

缺点:

管理混乱
流程死板
缺乏监督制度,部门间没有约束力.
墨守成规,员工没有发展空间

您对公司的建议:

能者就

成都明瑞电子评论“一般”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 一般

优点:

同事好相处,工作氛围好,有利于一起学习和提高;压力中等,不是很大。

缺点:

福利待遇有待提高,还有就是涨工资的公平性;公司项目的管理和文档的整理,要更规范合理化

您对公司的建议:

福利待遇有待提高,还有就是涨工资的公平性;公司项目的管理和文档的整理,要更规范合理化

TPK评论“TPK”

5.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 非常满意

优点:

公司快速成长,有较多的机遇.
从中可以学到很多具体的问题解决方式.

缺点:

没有完整的实用的流程,每个部门都喊缺人,实际为效率低下之问题.

您对公司的建议:

提高员工的稳定性,避免重复问题不断出现.明确各部门分工.
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