公司对员工过于信任，一般员工都很努力但也造成少数人造假混饭吃也不会有问题。
2010年12月13日，上海的售后部门经理因为签假合同贪污，后经知情人举报被开除了，同时
还有他的上司。给公司内造成了恶劣的影响。公司在业内的形象极大受损。希望公司不要用这件事情改变对员工的态度，大多数的员工都是无辜和善良的。

您对公司的建议:

应该开除，严肃追究责任，并公开声明，不能让这种人再有机会打着泰瑞达的旗号去祸害别的公司，
影响我们的声誉。希望公司不要用这件事情改变对员工的态度，大多数的员工都是无辜和善良的。

优点:

工作环境比较轻松
就餐还可以
活动设施还可以

缺点:

地处偏僻，工资较低，上下级沟通不是很好，香港人总是高高在上
管理人员水平，素质不高

您对公司的建议:

体恤下属，为下属着想

优点:

工作比较轻松，能和欧美客户交流！

缺点:

管理比较混乱，而且工作效率比较低下。

您对公司的建议:

注重管理，不要什么事都利字当头而损害长远利益。

优点:

富士康--比较不错的台湾企业管理模式，比较倾向于固定的流程管理！

您对公司的建议:

公司管理太过于依赖流程管理，对于有些工作可更加灵活的处理和控制！

优点:

公司特有人情味，人员相处特别好，没有那种勾心斗角，工作环境很单纯。

缺点:

公司的规章制度还不够完善，不能很好的规范人员的行为。

您对公司的建议:

公司的规章制度还不够完善，不能很好的规范人员的行为，希望能完善这块的管理。

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