汇丰银行员工面试经历

今天下午面的。鉴于之前看了这里的面经，觉得很有用，所以过来回报一下吧～
关于笔试：
SHL 第四套，个人认为数学比较难，因为只有一张 graph 的纸，以致于没有经验的我刚开始都搞不清楚每道题应该要看什么 graph，浪费了很多时间。还剩一题。Verbal 非常简单，比东亚，太古都简单，没有难的词汇，我都检查两遍了。essay 那部分有两题，所以要合理分配时间，是用手写的形式。 第一题：list three reasons why HSBC needs to hire you
第二题：why HSBC is the best place to bank 个人认为这两题应该是拉开差距的得分题，因为我跟我的好朋友就是因为这个 essay 有了不同的结果，我进了面试，她没进。所以大家要好好准备有 point 的论据。
关于面试：
面试的通知在笔试过后一天至两天就发过来邮箱了，还伴随着 108 题的 OPQ，就是 personality test。很烦，但是就将就做吧。然后还要填一份薪酬调查表。
时长四十五分钟左右。在我前面的也是港科大的同胞，时间也差不多。貌似有一个人安排 3 点钟面试，但是到我进去的时候（4 点多）还没面，好惨～
正题：
首先跟我寒暄，问我会不会讲广东话，知道我会之后就全程转英文了。
问题包括：你之前的两三年做了什么，做得东西里什么是能代表你的领导能力的，解决问题能力的，解决争议能力的；怎样融入一个新的团队，怎样影响一个比你年长或年资高的人；你之前做得最成功的事是什么，怎么做的，你做这件事的目标是什么，你怎样衡量你的成功；你有没有同时处理多件事情的经历，你怎么处理，你怎么要求你的组员积极投入； 你对汇丰的近期发展有什么了解， 汇丰对比同行的优势是什么， 为什么选 PFS，
你觉得为什么 PFS 要到前台学习…… 所以也就是按照你的简历上的东西在延伸。因此要好好研究自己简历里面提过的经历，把关于领导能力和解决分歧能力的部分好好理一理。
四个星期内会知道有没有进 final round，希望有好消息。共勉吧！