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公司已经关门，无意为公司去争辩什么，没意义。不过你记住几句话：公道自在人心，是金橙科技对不起你，还是你对不起公司，大家心里有数！

“只有工资”，你不仅不加班，连8个小时正常工作时间都保证不了，还有脸说这个？再说你年初离职后，年终奖是一分都没少发给你。数量不多是因为形式不好，大家都只有那么点。

不要跟技术总监比，真的，你应该跟应届生比，就你那点可怜的情商和职业道德，跟应届生比都侮辱人家毕业生了。消极怠工，散播不良情绪，迟到，早退，旷工，能做的事你都做过。你不妨问问以前开发的十几个兄弟，看看还有几个愿意跟你共事。

三个人的小项目组，都管理不好，每个人都骂你，还奢望取代技术总监管理整个研发，你做梦吧！

公司关门，兄弟们都失业暂时没饭碗，你个垃圾还在这幸灾乐祸，不骂你不舒服。

于2008年11月15号正式倒闭，鼓掌！

就只有工资, 所谓的"年终奖"拖到现在还没发, 谁知道有没有. 公司去年已经亏损600万了, 投资方给的钱快用完了, 估计最多撑到今年年底. 技术总监完全不懂管理, 还亲自上阵乱指挥, 根本不搞什么软件工程, 直接让开发人员代写码. 但技术总监特别会搞政治, 把自己的两个小弟搞过来当产品管理总监, 而且那两个小弟天天不做事, 就知道忽悠开发人员, 技术总监还把总经理给挤跑了, 还是蛮佩服他这一点的. 记得说去年九月份给大家配股的, 到现在连影子都没有. 对了，技术总监还是懂点技术的, 但因此总是看不起开发人员, 而且经常用一些其实他自己也不懂的名词来忽悠开发人员, 搞的开发人员仰视他, 以为他很厉害, 而且脾气很大, 总是用发飚的方式来树立威信. 公司真正的精英都走完了.

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深圳市金橙科技有限公司怎么样:“于2008年11月15号正式”

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