上海公司怎么样

专业 及时 准确。工程技术类突出

加强管理

分工明确

加福健身管理公司的薪酬待遇同比行业水平高很多，福利很完善,更重要的是，员工转正后可以选择持公司股份上班，享受分红式待遇。公司从事的业务同比行业更前瞻，具有很强的竞争力，市场前景广阔；比如：当商业健身会所和酒店会所都在因行业发展，经营困难，困惑不已时，加福公司作为管理型公司转而专注于会所托管业务，如此，既不必大资金投入开店，旗下又管理着数十家商业会所，颇有利用别人地盘，赚别人钱的意思。公司当然人才济济，管理层很厉害，公司制度完善，奖罚分明，责任制的工作体系。下面是公司的理念....

Mission Statement 公司使命：

让更多市民通过快乐的形式感受“人文健康关怀”，从而在心理层面真正“规范”健康的生活方式，从而有效提高健康水平。

Vision Statement 公司愿景：

在未来 3~5 年内成为中国最具市场影响力和美誉度的“健康管理行动机构”。

Code Valium Statement 公司核心价值：

“寓教于乐” —— 注重客户体验过程的快乐感受；
“寓专于检” —— 让有价值的阶段性结果激励客户持续接受服务。

Slogan Statement 企业口号

Much Fun，Much Fine. 更快乐，更健康。

对员工的要求有点过于高。

没有

待遇好，工作氛围好

为日本人工作多少有点不舒服

应实行本土化管理

磨掉应届生的锐气和棱角

管理混乱且无明确发展方向。

规范化管理。

好在还结识了几个不错的朋友

老板人很会花言巧语，表面一套背后一套，不仅刻薄而且没诚信，最无耻的是哄骗员工为员工办理三金，其实却根本没有在政府登记，三金不交不说，连手续也瞒了再瞒没给办，说白了去那就莫名其妙成黑工了，该公司以前是国营企业，最后被其父MBO了，成个人的了

这样的企业除了骗还是骗，面对罚款和赔款还耍无赖，以上为本人经历