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面试网面试耐用消费产品面试
89 * 面试

* 此信息由耐用消费产品面试者匿名发布

面试的难度
“一般的面试”
3.0
面试经历

很好: 20%

一般: 100%

不好: 0%

美的集团员工

13个用户认为非常有用,2005-2面试

美的的结构化面试...(查看完整信息)

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成都掌上明珠家具QC

0个用户认为非常有用,2010-09面试

我从事家具行业已有多年了,先前在全友家私质管部工作,.我和本部门同事.,以及各部门的同事相处得非常好.我能应付挑战.而且在高压力环境中也能工作很出色. 在工作上我踏踏实实,勤勤恳恳,能够按时保质保量的完成上级完成的任务。...(查看完整信息)

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美的集团计算机网络设计面试

发布时间:2014/10/13

3.0
一般的面试
一般的经历 得到工作并接受

面试过程

第一面采取群面,8个人一组进去,然后hr给每人发一个案例,大家都案例分析,然后说自己的看法,最后再整个小组讨论,推举一个人总结

面试问题

面试问题1: 你认为项目经理该做什么?
我回答的是:

面试问题2:
我回答的是:

面试其它细节

获取职位的方式:校园招聘

面试时间:2014-10

在面试过程参加了:其它

您认为这个面试对您有帮助吗?有[1] | 无[1]

富士康课长面试

发布时间:2013/7/12

4.0
困难的面试
一般的经历 得到工作并接受

面试过程

笔试 IQ、技能测试,以IQ测试为主。直接主管面试,内容基本为技能方面,确认你以胜任此工此。所在部门经理面试,内容为个人职业规划,想法,对公司的理解。还有出现能力外异常时的处理方式方法等等。

面试问题

面试问题1:上份工作离职原因
我回答的是:家庭原因,尽量不要说上家公司不好,而是说其它逼于无奈的特殊原历。

面试问题2:为什人觉得你能胜任此工作
我回答的是:针对此工作的专业技能作回答,列举你之前的工作经验,重点突出你的学习及快速的适应能力

面试其它细节

获取职位的方式:网络上面

面试时间:2003-7

在面试过程参加了:1对1面试 IQ测试 职业技能测试 人格测试

您认为这个面试对您有帮助吗?有[2] | 无[0]
3.0
一般的面试
一般的经历 得到工作并接受

面试过程

你好

面试问题

面试问题1: 请问工资待遇怎样
我回答的是:有3000块钱吗

面试问题2:
我回答的是:

面试其它细节

获取职位的方式:网络上面

面试时间:2013-5

在面试过程参加了:电话面试 1对1面试

您认为这个面试对您有帮助吗?有[0] | 无[3]

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