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优点:

因为管理分工不细致，所以干的事多，但这对于新人来说也是比较全面的锻炼机会

缺点:

家族企业，管理弊病很多。流程决策慢，外行领导内行，造成效率低下

您对公司的建议:

不要任人唯亲，否则留不住人才。要定期考察部门领导是否具备所在领域的基本专业能力

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